Situacija je taka od 14.01.2008-31.03.2008 sem zaposlena pri enem delodajalcu od 31.03.2008 pa pri drugem, zanima  me kdaj mi pripada regres in od katere firme koliko??

Najlepša hvala

u ja, mene tut zanima kako je z regresom. sem zaposlena od 1.2. - a mi pripada al ne?

Obema sorazmerni delež na letni dopust.

a meni potem za dva meseca v eni firmi ostalo v drugi al kako?'

Ja,samo prosit boš morala zanjga.  Dobesedno fehtat ali se kregat.

no, mal mi razlož. dobila sem 21dni letnega dopusta. kaj to pomeni za regres?

dobila sem dopis da mi bodo poslali delavno knjižico in potrdilo o regresu in dopustu po pošti a mislite da mi ga bodo tudi izplačali

celotni regres deliš na 12 delov in toliko mesecev kot si zaposlena toliko ti pripada.
Pri meni je problem to da sem zamenjala delodajalca
Kje naj se točno pozanimam kaj mi pripada in kako da potem to sporočim firmi. Nimam izkušenj nočem da me okoli prinesejo

aha, potem ne dobim regresa samo za 1mesec?

ja po moji kmečki logiki gre tako

S_C, če si bila januarja zaposlena pri drugem delodajalcu, ti je tam pripadala 1/12 letnega dopusta in sorazmerni del regresa, pri zdajšnjem delodajalcu pa ostalo.

Če januarja nisi bila zaposlena, ti bo zdajšnji delodajalec dal odločbo koliko letnega dopusta ti pripada in po 6-ih mesecih ti je dolžan izplačati celoten regres in odobriti celoten dopust.

Pri meni je bilo npr. tako, da sem bila zaposlena od 01.04. in ko so 30.06. nakazali regres so mi upoštevali sorazmerni del za 3 mesece, oktobra pa sem dobila preostanek.

1. delodajalec do 31.03.
21/12 = 1,75 x 2,5 meseca = 4 dni = 19% celotnega regresa bi morala dobiti nakazano do 30.06.

Dobila boš potrdilo, ki ga boš dala kadrovski službi novega delodajalca. Oni ti bodo povedali, koliko dopusta ti pripada po njihovih internih aktih oz. kolektivni pogodbi in ti od celotnega odbili tisto, kar si oz. bi morala koristiti pri prejšnjem delodajalcu. Sorazmerno ti bodo potem izplačali tudi regres. Lahko, da tudi sorazmerni del do 30.06. (za 3 mesece) in preostanek oktobra, ko boš pol leta v podjetju. Ni pa rečeno. Odvisno od pogodbe. lahko, da že junija dobiš vse.

Upam, da sem ti kaj pomagala.

Če sem pa kaj narobe napisala oz. je prišlo do kakih sprememb v zakonodaji me pa ostale popravite.

vse štima, razen to, da ne vem kje si ti dobila oktober? oktober mi ne štima, ker sem zaposlena od 1.2. in bom z julijem zaposlena že 6m.

hehe, se pravi bom dobila vsake 3mesece nekaj regresa

oktober je bil v mojem primeru, ko sem bila zaposlena od 01.04. dalje.

se pravi če imam 26 dni dopusta (ker je 6 dnevni delovni teden) in sem ga koristila 6 dni mi ga 100% mora izplačat firma tudi če v času izplačila nisem več pri njih zapposlena