Moj mož do zdaj ni koristil očetovskega dopusta, ne 15 plačanih dni, niti 30 neplačanih.

Pred kratkim pa je zamenjal službo in zdaj me zanima, ali je v novi službi še upravičen da kakršnega koli dneva dopusta, glede na to, da je od rojstva minilo že skoraj eno leto.

Morda katera ve?

Hvala in lp
Meta

15 plačanih dni lahko oče koristi le v času mamine porodniške (to je prvih 105 dni) - se pravi da je za to prepozno. 30 dni pa lahko koristi najkasneje do otrokovega 8. leta starosti (država plača prispevke za socialno varnost od minimalne plače) - imate še kar nekaj časa.

LP

To ga bodo veseli, v novi službi...