Od 1. septembra delam kot vzgojiteljica in ravno sem zaključila poskusno dobo, zdaj me pa zanima ali lahko vzamem kakšen dan dopusta, kljub temu, da še nisem dobila sklepa o številu dni dopusta, ki mi pripada? do kdaj mi mora vrtec dati odločbo? v pogodbi o zaposlitvi žal ne piše o rokih čisto nič.

Hvala za kakršnokoli informacijo ali izkušnjo,

zp

Po šestih mesecih redne zaposlitve-neprekinjene-ti šele pripada pravica do dopusta!

_____________________________

v letu 2009 ti pripada sorazmerni del dopusta - 4/12 celotnega dopusta

po šestih mesecih ti pripada pa pravica do celotnega dopusta.

hvala vama za odgovora! če torej prav razumem - dopust mi torej pripada (sorazmerni del od nevemšekoliko dni), če ga hočem koristit, se moram posebej zmenit, uradno pa bi lahko šla šele marca..

hvala, lp

ne glih uradno ali neuradno... čisto uradno ti pripada 4/12 dopusta (od števila, kolikor bi prišel celotni dopust) in ga lahko tudi koristiš v letu 2009.

Do konca marca drugo leto ti mora delodajalec dat odločbo o odmeri dopusta, takrat boš tudi pridobila pravico za celotni letni dopust (ker boš 6 mesecev neprekinjeno zaposlena) in boš za leto 2010 dobila odločbo za celotni letni dopust.

o letnem dopustu piše tukaj v členih od 159. do 166:
http://www.uradni-list.si/1/objava.jsp?urlid=200242&stevilka=2006

konkretno zate govori 162. člen, prva alineja

mislim da ti pripada dan in pol na mesec do novega leta,pol pa dobiš cel dopust

_____________________________

Everything will be OK in the end.If it"s not OK,it"s not the end yet.

30.1.2006 - Nik
17.9.2009 - Neli