writing-img

določen čas in porodniška

clock-img

17.12.2008, 22:10

clock-img

škampek

pencil-img

3

Lepo pozdravljeni
moja situacija pa je naslednja, zaposlena sem v javni upravi in sicer za določen čas. Predvideni rok poroda imam 13. junija 2009 , pogodba pa mi poteče 25.januarja 2009. Do takrat bom imela 18 mesecev delovne dobe, ki sem jo opravila v enem kosu pri istem delodajalcu (sicer pa je to moja prva zaposlitev). Najprej me zanima kako to vpliva na mojo porodniško ali mi sploh pripada ali mi pripada celotna ali ne?

Imam pa še eno vprašanje bolj z pravnega vidika če se morda kdo spozna: in sicer po zakonu o javnih uslužbencih je navedeno, da imajo zaposleni za določen čas enake pravice in dolžnosti kot redno zaposleni. Kar nadalje po zakonu o delovnih razmerjih pomeni tudi, da redno prekinitev delovnega razmerja delodajlec ne sme izvesti v primeru nosečnosti.
Za vse odgovore in nasvete se vam že v naprej zahvaljujem.
LP  

< Sporočilo je popravil Katrin RR -- 17.12.2008 22:44:45 >

clock-img

17.12.2008, 22:17

clock-img

benika

pencil-img

7793

Če si zaposlena za določen čas, ti delodajalec lahko mirne vesti pogodbo zaključi in je ne podaljša, pa če si noseča ali ne.

Kar se pa tiče porodniške...boš jo dobila, vendar ti bodo za tiste mesece, ko ne boš zaposlena, v izračunu upoštevali 55% minimalne plače.

clock-img

18.12.2008, 08:34

clock-img

zimbra

pencil-img

529

IZVIRNO SPOROČILO: škampek
Imam pa še eno vprašanje bolj z pravnega vidika če se morda kdo spozna: in sicer po zakonu o javnih uslužbencih je navedeno, da imajo zaposleni za določen čas enake pravice in dolžnosti kot redno zaposleni. Kar nadalje po zakonu o delovnih razmerjih pomeni tudi, da redno prekinitev delovnega razmerja delodajlec ne sme izvesti v primeru nosečnosti.



Točno tako, pravice imaš enake. Le da v tvojem primeru delodajalec ne prekine delovnega razmerja, le pogodba se ti izteče in delodajalec ni prisiljen ti jo podaljšati.  Ostalo ti je napisala že Benika.

clock-img

18.12.2008, 10:23

clock-img

sazi

pencil-img

5175

IZVIRNO SPOROČILO: benika

Če si zaposlena za določen čas, ti delodajalec lahko mirne vesti pogodbo zaključi in je ne podaljša, pa če si noseča ali ne.

Kar se pa tiče porodniške...boš jo dobila, vendar ti bodo za tiste mesece, ko ne boš zaposlena, v izračunu upoštevali 55% minimalne plače.



Glede prvega odgovora se strinjam.

Porodniško bo tudi dobila, vendar ne v takem obsegu, kot piše benika - to bi bilo v primeru, ko bi bila dan pred nastopom porodniške zavarovana za starševsko varstvo. Če se ponovno ne zaposliš, ne boš zavarovana, zato ti pripada porodniška po posebnem ključu - žal precej nižja in ni odvisna od tvojega dohodka.

Če prav razumem, boš imela v zadnjih treh letih pred nastopom porodniške 18 mesecev delovne dobe + dobila boš še 3 mesece nadomestilo z zavoda za zaposlovanje, torej boš zavarovana za starševsko varstvo v zadnjih treh leih skupno 21 mesecev, kar je 9 mesecev več kot 12.
Tako boš dobila porodniške 55%+9x2%=73 % minimalne plače.
Če je le kakšna možnost, se ti zelo splača zaposliti vsaj nekaj dni pred nastopom porodniške za kratek določen čas - da si pred nastopom porodniške zavarovana za starševsko varstvo. V tem primeru pa ti gledajo dohodke za 12 mesecev nazaj - v tvojem primeru 9 plač in 3 nadomestila z zavoda.

Ti pa zelo malo zmankja - žal 3 tedne - toliko prej ti preneha pravica do nadomestila z zavoda in pred nastopom porodniškega dopusta.

clock-img

18.12.2008, 12:31

clock-img

Arwenko

pencil-img

5206

Glede na to kako malo ti zmanjka, bi jaz na tvojem mestu šla prosit za podaljšanje za 1 mesec, lepo po pravici razložiš za kaj se gre in kakšno je stanje, zgubit tako ali tako nimaš kaj - pa to se da tudi v javni upravi, je pa vse odvisno od tvojega nadrejenega in od kadrovske, kolegici so na MZZ-ju na tak način podaljšali za bolj brezvezen razlog (nastop nove službe) kot  je pa porodniška, ki je res vprašanje socialne varnosti.

clock-img

19.01.2009, 22:23

clock-img

SMELIKA

pencil-img

87

Pozdravljene!

Tudi jaz imam vprašanje glede porodniške.
Lani oktobra sem diplomirala, novembra pa sem se prijavila na zavodu za zaposlovanje kot iskalka zaposlitve. Sedaj sem pa v 5. tednu nosečnosti in me zanima, kakšne so moje pravice, dolžnosti do porodniške,ali jo sploh lahko dobim, saj nisem bila še nikoli v službi?

Če katera ve, prosim za informacijeuser posted image

clock-img

20.01.2009, 11:07

clock-img

mamicaTaja

pencil-img

135

IZVIRNO SPOROČILO: SMELIKA

Pozdravljene!

Tudi jaz imam vprašanje glede porodniške.
Lani oktobra sem diplomirala, novembra pa sem se prijavila na zavodu za zaposlovanje kot iskalka zaposlitve. Sedaj sem pa v 5. tednu nosečnosti in me zanima, kakšne so moje pravice, dolžnosti do porodniške,ali jo sploh lahko dobim, saj nisem bila še nikoli v službi?

Če katera ve, prosim za informacijeuser posted image



Pomembno je, da si dan preden nastopiš porodniški dopust, ali zaposlen ali na zavodu (nekje moraš biti prijavljen). V nasprotnem primeru ti pripada le neka minimalna pomoč države (okrog 200eur/mesec user posted image ). Za povprečje porodniške ti vzamejo povprečje zadnjih 12 plač oz. za tisti mesec ko nisi zaposlen vzamejo minimalno slovensko plačo.
Možno pa je tudi, če je partner zaposlen, da on vzame porodniško in bo na podlagi njegove plače dobil porodniško. Najbolje da pokličeš na center za socialno delo in jih vprašaš-bodo najbolj sigurni podatki. Spodaj imaš še dva linka, kjer ti piše nekaj o porodniškem dopustu in očetovskem dopustu:

http://www.csd-lj-siska.si/prejemki/porodniskiDopust.asp

http://www.csd-lj-siska.si/prejemki/dopustNegaVarstvo.asp

http://www.csd-lj-siska.si/prejemki/ocetovskiDopust.asp

Tukaj pa si lahko izračunaš koliko bi imela poroniške:

http://www.csd-lj-siska.si/prejemki/izracunOSNOVA.asp

Uživaj v user posted imageuser posted image

clock-img

20.01.2009, 11:10

clock-img

SMELIKA

pencil-img

87

Hvala za odgovor!user posted image

Zadnji članki

article-img

DARILNI PAKETI

article-img

Vsak mesec podarjamo bogata darila nosečkam, družinam z novorojenčki, malčki in otroki, parom, ki si želijo otroka in ženskam, ki bi se razvajale.

Klikni in izberi svoj darilni paket!

Darilni paketi - Prijava Nosečka
Darilni paketi - Prijava Novorojenček, dojenček
Darilni paketi - Malček (od 1 do 3 let)
Darilni
Darilni paketi - Želiva si otroka
Darilni paketi - Ženska sem