Trenutno uveljavljem pravico do dela s krajšim del. časom in sicer pogodbo imam do konca junija. Ker pa sem spet srečka nosečka premišljujem, da bi prekinila, saj bi se mi povečala plača in s tem tudi kasneje porodniška.
Zanima me, koliko časa prej moram to spročiti na CSD? Ali bi lahko recimo od 1. feb. delala polni delovni čas, na CSD pa to sporočim jutri.


_____________________________

Imam dva prekrasna sončka, ki mi sijeta in polepšata vsak dan.

Sama sem to preverjala na CSD pred par meseci. Njihov odgovor je bil sledec:Lahko jim posljem dopis o prekinitvi takoj, vendar;
1.) delodajalec NI dolzan spremeniti delovno razmerje do dolocenega datuma v pogodbi o krajsem delovnem casu nazaj v 8 urnega ( se pravi, lahko izgubis pravico do placila prispevkov s strani CSD )
2.) Krajsega delovnika ne mores kasneje zopet uveljavljati ( za istega otroka )

JAz sem kar sotala pri krajsem delovenm casu, kar mi kar prav pride, ker verjetno 8 ur bi pa tesko presedela v sluzbi, glede na tezace ki jih imam s hrbtenico v tej npsecnosti.