sem prodajalka v privat trgovini.Leta 2004 sem nastopila porodniško,kmalu sem pa spet zanosila,tako da sem iz ene porodniške skoraj nadaljevAla drugo(vmes sem še koristila letni dopust in bolniški stsalež)v podjetju sem ta čas prejela obvestilo o nameravani odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnih razlogov v skladu s 3.odstavkom 83.člena Zakona o delovnih razmerjih in povedali so mi da sem do konca porodniške še zaposlena pri njih potem naj si pa poiščem drugo službo.Porodniška se mi konča 22.11.2006,sedaj me pa zanima kako naprej(naj si kar začnem iskat delo ali bo potem to izgledalo kot da jaz dajem odpoved če dobim prej službo ?Mi pripada odpravnina?Pa rekli so mi da mi zavod ne pripada je to res?pa tudi regresa nisem dobila ne pri prvi porodniški ne pri drugi,kaj laho storim??
Prosim za kak nasvet,ne bi rada da bi me 'okrog prenesel',hvala in Lp
Tina

_____________________________

Zvezdica Neja 3.11.04
Sonček Andraž 19.12.05

Če te čaka odpoved iz poslovnih razlogov, ne vem, zakaj ne bi bila upravičena do nadomestila v primeru brezposelnosti. Ne glede na porodniško in bolniško, ti je delovna doba normalno tekla brez prekinitve.
V tvojem primeru bi počakala, da prejmeš odpoved v roke. Odpravnina naj bi ti pripadala, saj si bila pri delodajalcu zaposlena več kot 12 mesecev. Pazi, le, če ti da on. Vmesni čas do izteka porodniške bi izkoristila za iskanje službe.

Regres ti pripada, sorazmerno s pravico do letnega dopusta, ne glede na to ali ga lahko izkoristiš ali ne. odpoved.

To je moje mnenje. Popravite me, če se motim.

http://www.kid-pina.si/~mdsskp/zakonodaja/22.htm

tle imaš Zakon o delovnih razmerij.....pa si mal preberi......glede odpravnine in ostalih stvari.....upam, da boš dobro uredila.....


_____________________________

...KO TI ŽIVLJENJE PRINESE LIMONE ,ZAPROSI ZA TEQILO,SOL IN SEVEDA ME POKLIČI…

[Vsebina sporočila je bila izbrisana]

ja hvala
pa odpravnino bi tud mogla dobit kajne?

_____________________________

Zvezdica Neja 3.11.04
Sonček Andraž 19.12.05