Zanima me, kako se lahko odmor za dojenje izvaja po vrnitvi s porodniške. Ali je kakšna procedura, da se pridobi dovoljenje delodajalca, oz. ali mu je treba dostaviti kakšna potrdila. Kdaj se ga lahko koristi, koliko časa po začetku oz. pred koncem del. časa? Ali se lahko ta odmor uveljavi kot recimo enourni predčasni zaključek del. časa, če ima otrok takšne potrebe? Imate kakšne izkušnje?
Hvala za vsa pojasnila in namige!
:duda:
Kristina

To tudi mene zanima. Po moje lahko vsaka reče, da še doji, kako bodo pa dokazal, da ni res. A moreš šefu pokazat? :)-:)-:)-

Če bi se dalo, bi tudi jaz hodila eno uro prej domov ali pa pozneje v službo. Samo kazala pa vseeno ne bom!:)-:)-:)-