|      
Ops :( Si prepričan/-a, da ne želiš več sodelovati?
Preden potrdiš svojo odločitev, preberi podrobnosti.
Če potrdiš, da želiš odnehati, se ti bo avtomatično naložil poseben piškotek (cookie), s pomočjo katerega bomo ob ponovnem prihodu na našo spletno stran prepoznali tvoj račun in poskrbeli, da boš lahko v času trajanja nagradnega tekmovanja (od 17. 12. do 21. 12. 2018) nemoteno brskal/-a po Ringaraja.net brez prikazovanja ikon naših sponzorjev oziroma brez okenca na desnem delu zaslona.

Obenem boš izgubil/-a vse že osvojene točke in s tem, žal, izgubiš tudi možnost, da osvojiš odlično nagrado. Raje še enkrat premisli, preden klikneš da.

Si še vedno želiš odnehati?
Nahajate se:
Forum > [Partnerstvo] > Družinska zakonodaja > PORODNIŠKA
Uporabniki na tej temi: nihče
  Natisni
Stran: [1]
Uporabnik
Sporočilo << Starejša tema   Novejša tema >>
   PORODNIŠKA
19.4.2005 11:00:11   
rozi81
Punce ali mogoče veste kako je s tem "porodniškim dopustom" (za očke). Men ni nič jasno. Če jaz kaj vem ga dobi 3 dni ob rojstvu, potem pa še 15 dni (11 delavnih). Ali je to vse kar očetje dobijo, če je mama doma ali se da še kaj ven stisnit, seveda tako da sva oba doma?

Hvala za odgovore.

LP S
Neposredna povezava do sporočila: 1
   PORODNIŠKA
19.4.2005 11:10:43   
darjatimci
Brez tistih treh dni samo 15 koledarskih plačanih mu pripada.

(odgovor članu rozi81)
Neposredna povezava do sporočila: 2
   PORODNIŠKA
19.4.2005 11:43:30   
Lana_s
Plačanih ima samo 15 dni, pripada pa mu še 75 dni dopusta, ki ga lahko izkoristi do otrokovega 8 leta.

LP

(odgovor članu rozi81)
Neposredna povezava do sporočila: 3
   PORODNIŠKA
19.4.2005 18:19:20   
maja2
Tako kot je napisala lana. Pripada pa ob rojstvu otroka tudi nakaj dni (npr. pri nas tri), če je tako določeno z internimi predpisi delodajalca. To je t.i. izredni plačani dopust (pripada ob rojstvu otroka, selitvi, smrti druž. člana...) in gre v breme delodajalca.

(odgovor članu rozi81)
Neposredna povezava do sporočila: 4
   PORODNIŠKA
19.4.2005 18:33:52   
maja2
Aja, možu, če si ti doma, ne pripada nič drugega. Lahko pa, če se zmeniš z delodajalcem in če daš ustrezno vlogo na CSD ti koristiš letni dopust, mož pa je ta čas na porodniški. Tako boste nekaj časa skupaj doma. Ampak PAZI, da se boš dogovorila za dopust z delodajalcem, da te ne bodo v času, ko ne boš na porodniški, klicali v službo...

(odgovor članu rozi81)
Neposredna povezava do sporočila: 5
Stran:   [1]
Stran: [1]
Pojdi na:





Najbolj brano v zadnjem mesecuNajbolj brano v zadnjem mesecu
Motnje menstrualnega ciklusa so precej pog...
Vsaka ženska obdobje pred menstruacijo in med njo doživlja drugače. Motnje menstrualnega ciklusa so različne in pogoste....
Nosečnost: Tabela rasti ploda po tednih
Kako velik je plod v posameznem tednu nosečnosti? Preveri, kako izgleda nosečnost po tednih!
Nisem na vrsti za spanje ali romantiko
Na vrsti so prvi koraki, prve besede in prvi šolski dnevi. Jaz sem na vrsti za crkljanje in uspavanje. Da zdravim s polj...
Prehlad, gripa ali angina?
Smrkav nosek, pordele oči, kašelj, kihanje, razbolelo grlo in splošno slabo počutje – vam je znano? Kako prepoznati, ali...
Aplikacija Gorski vodnik – pomoč na poti v...
Več kot 10.000 kilometrov je skupna dolžina planinskih poti, ki so jih posneli z GPS aparati. Podatke so zbirali več kot...


Najbolj brane vsebine v rubriki Zadnje s foruma
links
NOVE TEME
PRILJUBLJENE TEME
VSI FORUMI


Anketa

Sex pozicije
binyy

Ali vam je všeč sex pozicija številka 69?

da, zelo (58%)

ne, nikakor (27%)

ne poznam te pozicije (14%)


Število vseh glasov: 230

Hvala za glasove. Glasoval/a si že za vse aktualne ankete. Lahko pa ustvariš svojo anketo!
 
 
back to top

Zanositev

Nosečnost

Dojenček

Otrok

Rubrike

Orodja in aplikacije

Koledarji in e-novice

Projekti in akcije

Splošno