Ops :( Si prepričan/-a, da ne želiš več sodelovati? Preden potrdiš svojo odločitev, preberi podrobnosti.
Če potrdiš, da želiš odnehati, se ti bo avtomatično naložil poseben piškotek (cookie), s pomočjo katerega bomo ob ponovnem prihodu na našo spletno stran prepoznali tvoj račun in poskrbeli, da boš lahko v času trajanja nagradnega tekmovanja (od 17. 12. do 21. 12. 2018) nemoteno brskal/-a po Ringaraja.net brez prikazovanja ikon naših sponzorjev oziroma brez okenca na desnem delu zaslona.
Obenem boš izgubil/-a vse že osvojene točke in s tem, žal, izgubiš tudi možnost, da osvojiš odlično nagrado. Raje še enkrat premisli, preden klikneš da.
Ringaraja.net uporablja piškotke z namenom zagotavljanja spletne storitve, oglasnih sistemov in funkcionalnosti, ki jih sicer ne bi mogli nuditi. Z obiskom in uporabo spletnega mesta soglašate s piškotki.
Več o tem
Mene pa zanima ce katera ve koliko dopusta mi pripada, ce mi pogodbo o zaposlitvi podaljsujejo za 6 mesecev, imam vec kot 10 let delovne dobe in 2 otroka? Hvala
Premalo podatkov. Dopust je poleg določb v Zakonu o delovnih razmerjih (od 159. člena) določen tudi s kolektivnimi pogodbami.
V osnovi ti na leto pripada 4 tedne, t.j. praviloma 20 dni rednega LD + 2 dni za otroka do starosti 15 let.
Če si zaposlena manj kot celo leto, ti pripada ustrezna x/12 števila dni dopusta. Ko ti pogodbo podaljšajo, ti morajo dati tudi nov sklep o dopustu in regresu.
Če imaš po kakšnih drugih pravilih (internih, kolektivnih ...) pravico do več dni dopusta na leto, prišteješ še tiste dneve, nato seštevek deliš z 12, da dobiš število prostih dni na mesec.
Ringaraja.net uporablja piškotke z namenom zagotavljanja spletne storitve, oglasnih sistemov in funkcionalnosti, ki jih sicer ne bi mogli nuditi.
Več o tem
Natisni
