|
Uporabniki na tej temi: nihče
|
|
Uporabnik  | |
|
|
 |
RE: Usposabljanje na delovnem mestu
11.9.2009 15:18:08
|
|
|
|
Čmrlika
|
IZVIRNO SPOROČILO: zmajaz
IZVIRNO SPOROČILO: Kerensa*
Pri nas usposabljanje (uvajanje) načeloma ni plačano, če pa se izkažeš, lahko dobiš plačano polovično najnižjo urno postavko (smo rangirani). Odločitev o tem sprejema šefinja (ki najmanj zna, torej je najmanj kredibilna za presojanje  ).
Saj če gre za usposabljanje - uvajanje z namenom, da te bodo po končanem usposabljanju zaposlili, ni noben problem, je vse lepo in prav, če te pa ena firma vzame na t.i. "usposabljanje na delovnem mestu" za 3 ali 6 mesecev, zato da s praktično zastonj delovno silo flika manjkajočega delavca, ki je recimo na bolniški, porodniški ali kaj podobnega, potem ti pa reče adijo, je pa to navadna svinjarija - žal ne morem lepše rečti.
no, tole sta dve različni stvari...ona je na začetku spraševala ,pisala o napotitvi brezposelne osebe na usposabljanje v neko podjetje z namenom pridobivanja izkušenj... ne pa o začetnem uvajanju , to je pa ful lepo pri vas
_____________________________
Sreča je iskanje, je ti in tvoja pot.
Najina sreča je prišla 19. aprila 2008....naslednji paket sreče je z nami od 21.februarja 2010...Naša pot je zaključena in da...iskanje se je splačalo...srečna sem !
|
|
|
|
Odločitev za nakup novega vozičkaendrinaKako bi se odločila za nakup novega vozička?izključno sama, glede na to kaj bi mi bilo všeč (
11%)
nikakor ne brez partnerja (
48%)
partnerja bi sicer vprašala za mnenje, končna odločitev pa bi bila moja (
34%)
za mnenje bi vprašala kolegice (
5%)
za mnenje bi vprašala starše (
1%)
Število vseh glasov: 320Hvala za glasove. Glasoval/a si že za vse aktualne ankete. Lahko pa ustvariš
svojo anketo!
Natisni
